随着我(wǒ)國改革開(kāi)放(fàng)不斷深入，社會利益關系不斷變化，各種思想文化相互激蕩的新形勢下(xià)，共産黨員(yuán)要經受住各種誘惑與考驗，永葆共産黨人的高風亮節和浩然正氣，還必須有過硬的心理素質，做到“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南(nán)北(běi)風”。

　　一(yī)是克服滿足心理。有些黨員(yuán)存在滿足心理，主要表現爲工(gōng)作标準不高，自以爲是，稍有成績便沾沾自喜；在世界觀改造上不求進取，故步自封，自己覺得，其實所作所爲比群衆不了多少，混同甚落後于一(yī)般群衆。造成這種狀況的原因，一(yī)是沒有真正理解共産黨員(yuán)性的具體(tǐ)含義。共産黨員(yuán)的性從來都是曆史的，是随着形勢和任務變化而不斷豐富的。也是說共産黨員(yuán)的性不是一(yī)成不變的，過去(qù)，不等于現在；現在，不等于永遠。這要求每一(yī)名黨員(yuán)都必須主動适應形勢的發展變化，不斷充實、完善自己，努力提高自身素質和工(gōng)作水平。二是不能正确估價自己，存在驕傲自滿情緒。這是産生(shēng)滿足心理的根本原因，也是導緻自己蛻變的危險信号。作爲一(yī)名黨員(yuán)幹部，在任何時候都不能放(fàng)松對自身的要求，要自覺克服滿足心理，始終以昂揚的鬥志(zhì)，永不懈怠的作風，拼搏進取的精神投身工(gōng)作，改造自我(wǒ)，與時俱進，努力做到在思想上先人一(yī)步，工(gōng)作上身體(tǐ)力行，作風上率先垂範，充分(fēn)發揮自身的先鋒模範作用。

　　二是克服攀比心理。我(wǒ)們提倡黨員(yuán)幹部在工(gōng)作上、事業上競争，帶領人民群衆在改革開(kāi)放(fàng)、發展社會主義市場經濟中(zhōng)劈波斬浪，奮勇前進，争創。但是，我(wǒ)們不提倡在個人生(shēng)活上、待遇上、職務上進行攀比。因爲這樣的攀比出貪欲、出腐敗。有的幹部在廉潔上出問題，在很大(dà)程度上是這類盲目攀比并蛻變的結果。有的人受資(zī)産生(shēng)活方式的影響，在占有和享受上與西方的物(wù)質生(shēng)活攀比，導緻個人主義惡性膨脹；有的看到社會上一(yī)些人用不正當的手段暴富，認爲自己的能力并不比他們差，于是不擇手段地斂财撈錢，“堤内損失堤外(wài)補”；還有的人覺得别人能撈，自己不撈實在吃虧，便不失時機地撈取好處。這些人正是由于在物(wù)質與享受上盲目攀比，抱着不撈白(bái)不撈的錯誤思想，因而在錢、色欲望的驅使下(xià)，以身試法，終成爲錢、色的俘虜，這方面的事例應該是屢見不鮮的。可見，攀比會心理失衡，引起觀念的變化，造成思想大(dà)堤的潰決，我(wǒ)們應引以爲戒。

　　三是克服貪占心理。人皆有七情六欲，共産黨人也不是苦行僧。但問題在于黨員(yuán)幹部必須嚴守黨的紀律，不能牟取規定以外(wài)的特殊利益，不能放(fàng)縱自己的欲望。現實生(shēng)活中(zhōng)，群衆爲憎恨的是貪官污吏。作爲黨員(yuán)幹部尤其是領導幹部理應不貪吃喝(hē)、不貪錢财、不貪享樂、不貪名利地位，堂堂正正做人，清清白(bái)白(bái)爲官。在改革開(kāi)放(fàng)和發展市場經濟的大(dà)環境中(zhōng)，爲什麽大(dà)多數黨員(yuán)幹部能經得起考驗，做到廉潔奉公、兩袖清風，而胡長清、成克傑等少數人卻走上了貪污受賄、違法犯罪的道路？常言道，“蒼蠅不叮無縫的蛋”。大(dà)量事實證明，幾乎所有的腐敗分(fēn)子都有不同程度的貪占心理。當和物(wù)質擺在他們面前的時候，或當方便條件具備了的時候，這些人的貪欲會占上風，會見錢眼開(kāi)，見利忘義，貪得無厭(yàn)，甚巧取豪奪。因此，我(wǒ)們要堅持爲政清廉，必須從主觀上克服貪欲。

　　四是克服僥幸心理。所謂僥幸，指由于偶然的原因得到成功。僥幸心理隻看到偶然得逞的一(yī)面，看不到也不想看到必然敗露的一(yī)面，這是助長違紀的因素，是步入歧途的“跳闆”。現在，總有一(yī)些人認爲自己違紀手法高明，不留痕迹，他人查不出；或者認爲身居要職，他人不敢查；或者認爲有關系、有門路，出了問題可大(dà)事化小(xiǎo)、小(xiǎo)事化了；或者認爲作案前已訂好攻守同盟等，因此而存有僥幸心理，甚铤而走險，以身試法，偷偷摸摸地幹起違法亂紀的事情來。但是，你沒有想到紙(zhǐ)是包不住火(huǒ)的，正如俗話(huà)所說：“要想人不知(zhī)，除非己莫爲”。我(wǒ)們每一(yī)個黨員(yuán)幹部一(yī)定要嚴格用黨員(yuán)幹部的标準規範自己的言行，無論在什麽時候、什麽場合，都不能心存僥幸，做到自我(wǒ)約束、自我(wǒ)規範，不做出任何越軌行爲。